2014/10/08 第64期

FOBO 是 2011 年夏天那批 Y Combinator 孵化的创业公司，做的app是针对旧金山的二手电子产品交易。跟 eBay 有点像，你发个东西上去，大家竞拍。旧金山城里很多码农都喜欢用 FOBO，因为交易很快。 但FOBO还是撑不下去了，也有下线的一天啊。昨天一个韩国同事跑来跟我说，他发信去问了 FOBO 的创始人下一步打算干啥，得到的答复是：待定。

这篇文章要表达的意思是，创业的 idea 最好是能通过“牙刷测试”的：做那种人们每天至少都能用上一两次的东西。 旅游行程安排的网站很多，但好像没有特别垄断地位的。毕竟大部分人一年也就旅游那么一两次，所以不会经常上这种网站。 这篇文章是 Garry Tan 写的，他是 Y Combinator 的一个 partner ，见过的 startup 也够多了，可以发现一定的规律。人生就是这样，经历了很多事情后，就可以 pattern matching 了。

这是 Justin Kan 写的文章。他是 Justin TV 和 Twitch （前不久被 Amazon $10亿收购）cofounder 。 跟世界上所有的技能一样，presentation 还是要花时间好好练一下的。

Dropbox 的用户如果推荐其他用户使用 Dropbox，就能得到额外的空间。早年的 PayPal 用户如果推荐用户使用 PayPal 就能得到钱！推荐一个用户得 $20 （那是2000年左右），后来降到了 $10，然后 $5，最后取消现金奖励了。 据说是 Elon Musk 提出了这种直接送钱给用户的方法来争取新用户。背后的道理很简单：如果花钱去做广告，去通过各种五花八门的渠道争取用户，平均下来，每增加一个用户也需要那么多钱；倒不如直接送钱给用户。

一个 Reddit 前员工在 Reddit 上 AMA (ask me anything)。在为什么被开除的问题上，引来了 Reddit 的 CEO 黄易山的评论： You were fired for the following reasons:

1. Incompetence and not getting much work done.
2. Inappropriate or irrelevant comments/questions when interviewing candidates
3. Making incorrect comments in public about reddit's systems that you had very little knowledge of, even after having these errors pointed out by your peers and manager.
4. Not taking feedback from your manager or other engineers about any of these when given to you, continuing to do #2 until we removed you from interviewing, and never improving at #1.

基本上，上面的理由可以适用于大部分被开除的人。