2016/11/03 第748期

给员工股份的正确姿势

每年创造四份新股份:1,给新员工的;2,给升职的员工的;3,给表现好的;4,“常青”股份,就是一个员工待满2.5年后,每年固定增发给ta的股份。创造的这些股份哪来?稀释所有股东的股份。

现在科技公司员工跳槽频繁,公司如果非得等到员工待满 4 年才考虑给员工加股份,那就太晚了;一般都得2年、2年半的时候开始发新股份,开启另一个 4 年 vesting 周期,温水煮青蛙,让他们不断尝到甜头:)

阴谋论:iMac为何不支持软盘(1998)

Apple发布第一款iMac,大胆地拿掉了软驱、并首次引入USB接口。没了软驱就没了移动存储的媒介,将激发其他厂商争先去做基于USB的移动硬盘,商场货架上将满满都是iMac的外设,一派欣欣向荣的景象。

本文写于 1998 年,那一年法国世界杯、长江松花江发大水、还珠格格、印尼反华暴乱、Windows 98、Google 成立公司、AOL 收购网景。我记得那一年我拿着 KV300 的软盘去镇上唯一一家电脑店升级病毒库的情形。

如何做一个刚好够用的网站

本文写于2007年,也适用于现在做 app。不管网站还是 app,改设计的话都得改代码,很麻烦;可以参考小有成功的网站的设计,让设计师替换图标、颜色等,整个团队都同意后就开始实现,避免反复来回修改。

UI 设计没必要完全原创;原创的 UI 用户需要时间去学习、去适应,反而用不习惯。经时间检验过的 UI 就足够用了。

员工的水平提升

对于同一个职位,创业公司在不同阶段对技能水平的需求不同。理想情况下,早期招来的员工能随着时间推移而不断提升自己的业务水平;实际情况下,往往成长都会遇到瓶颈,那就只能招更有经验的人了。

华尔街有些大佬们避免使用电子邮件

他们尽可能地面对面交谈,而不留下文字记录;如果非得用邮件沟通,尽量用一两个单词回复“yes”、“no”、“thank you”。为啥?君不见希拉里的电邮门。。。