2017/06/09 第935期

通过对a16z的partner、硅谷老战士Jeff Jordan的报道，让我们窥探了硅谷的精英的社交场所：斯坦福篮球场。想往上爬的年轻风投、年长的亿万富豪、以前的大学运动员、公司高管等各色人物。

传统的商业、名利圈子里（或在电影里，如无间道）常能看到那种想往上爬的年轻人与大佬们会一起打高尔夫球。这种场合在硅谷就变成了篮球场，难道是因为勇士队这几年比较猛？NBA球星很多都在做风投，硅谷的风投们也喜欢附庸风雅与球星们交往。

文中提到的去斯坦福打篮球的活动里，金州勇士队老板（本职工作就是风投）就是常客。

很多开发者背着各种编程“最佳实践”的沉重包袱，不敢或不屑于用快糙猛的办法去解决实际问题，不懂变通。

“Personality doesn’t matter as much as you think”，很多网站、app的文案故意装可爱、不说人话，以为这很有个性，其实很蠢。

他父母不支持他学习科学技术、不给他读大学提供学费，他离家出走、通过 MIT 在线公开课（OCW）自学数学、计算机科学的课程，最终进入 Google。

真是一篇绝佳的CEO范文。分四步走：1，成为比特币投资平台，吸引散户；2，吸引专业投资机构；3，成为在线支付网络；4，或投资、或合作，激发各种现代化金融应用的创新。

最终是想成为网络，但没有人用，怎么成为网络？所以先从比特币投资（投机）入手，吸引想发财的人过来用，正所谓先成为工具、再成为网络。月活用户达1亿后进入第二阶段，吸引专业投资机构，日交易额达$50亿后进入第三阶段。每月达到一亿个用户进行交易，进入第四阶段。

把自己公司的战略这么清晰地描述出来，不怕被竞争对手抄袭吗？2006年，有个人也把自己公司的战略写了出来，在文章结尾特别叮嘱大家：千万别告诉任何人：）后来这家公司股价表现非常非常非常不错。你猜到是哪个人、哪家公司了吗？