2015/07/29 第291期

从创业公司离职需要注意的事情

加入创业公司的人越来越多。很多文章都在教你怎么选靠谱的公司、怎么在创业公司里生存下来、怎么在startup里成长,但不可避免的,你最终是要离职的。那都需要注意些什么?

争相转行做码工

(原文被墙,iPhone用户推荐使用湾区日报App免翻墙读文章,或者看打印出的PDF:https://nfil.es/a/vDabUa.pdf/

“他以前是餐厅服务员,一年赚$2万;上了3个月编程课后,他在一家创业公司做数据科学家,起薪$10万。” 上编程速成班的都是些什么人?“29-year-old career changer”。

是应该小学毕业就去学编程找份好工作,还是多读几年书(10年?)再学编程找份好工作?

争取新用户 与 留住老用户

想拉到投资的话,创业公司应专注于哪个指标?Fred Wilson觉得应该是“争取来的用户在90天后还剩下多少在用你的产品”。这是继续讨论【HomeJoy为什么会失败】:忙着争取新用户,而老用户留存率太低。

“营销”这个词不是脏话

很多人(包括很多年前的我)会觉得只有没一技之长的人(不会编程、不会做设计的)才会去做营销、HR等职位。换个角度想,如果你觉得只有不聪明的人才去做这些职位,那么聪明的你做这些职位的话不是更容易脱颖而出?

Don’t order the fish

总有那么一家餐馆,什么都好,就是某一道菜不行;朋友在推荐这家餐馆后,总会告诫你:只要别点那里的鱼就行。Apple Music / iTunes 就是 Apple 的鱼。我至今仍常常迷失在 Mac 上的 iTunes 的复杂的UI里。