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远程工作的员工刚入职,公司就为员工家里添置与办公室内一模一样的桌子、椅子等家具;不能参加年终 party 的,每人发 $200 自己去 happy;每年选个不同城市,把所有远程员工聚集在一起一周时间。

对于公司而言,管理远程工作的员工复杂度挺大的,不同国家地区劳动法不同、报税千差万别,每次新印了 t-shirt 之类的都要给远程员工各寄一份。

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