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讲了一种现象:公司早期员工开发了一个系统,几年后该系统无法支撑业务增长,必须重写了;同时,开发该系统的早期员工已成长为小领导,但他对重写他的系统极力反对百般阻扰:重写?否定我的早期贡献?我以前写的系统有那么糟糕吗?

在创业公司,每个系统的寿命最多2年3年,每个系统都有自己的使命;到了某个阶段需要重写,很正常。有的人就是有很强的ego,很敏感,很自负。btw,玩过龙与地下城的人,应该知道啥是 Dungeon Master:)

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